오늘은 2023 근로장려금 신청기간 및 지급일에 대해 알아보겠습니다. 신청에 적합하신 분들이라면, 최대 330만원까지 지원받을 수 있으니 근로자라면 내가 받을 수 있는 혜택들을 꼼꼼하게 알아보신 후, 정부 지원 프로그램인 근로장려금을 놓치지 말고 꼭 수령하시길 바랍니다.
이 외에도 신청 방법과 근로장려금 계산기까지 소개해 드릴 예정이니 근로장려금에 관심이 있으시다면 아래의 글을 천천히 살펴보신 후 놓치지말고 모든 혜택을 받아가시 바랍니다.
▶ 근로장려금이란?
-근로장려금은 일을 하고 있으나 소득이 적은 국민에게 국가에서 총급여액을 기준으로 지금하는 정부 지원금입니다. 매 년 정기적으로 신청을 받고, 1년 내내 신청이 가능하므로 혹시 아직까지도 혜택을 받지 못하고 계시다면 자세히 살펴보시고 받아가시기 바랍니다.
▶ 2023 근로장려금 신청기간
- 근로장려금은 1년에 4뢰로 신청이 가능하며 지급받을 수 있습니다. 2023년에는 2022년 근로에 대한 장려금을 신청할 수 있습니다.
-2022 근로장려금 기한 후 신청 : 2023년 6월1일 ~ 2023년 11월 30일 까지
-2023 상반기 근로장려금 신청 : 2023년 9월 1일 ~ 2023년 9월15일까지
-근로장려금의 신청기간은 1년에 4번이며 상반기, 하반기 그리고 일년치 전체를 신청하는 정기 그리고 신청을 하지 못한 분들은 위한 기한 후 신청이 있습니다. 하지만 기한 후 신청의 경우 책정된 장려금의 10%를 패널티로 지급해야하니 가급적이면 미리 확인하시고 정기 신청을 이용하시기 바랍니다. 그 중 상반기와 하반기 신청은 오로지 근로소득이 있는 분들만 신청이 가능하고, 근로소득 외에 사업을 하시거나 종교 등의 이유로 소득을 가지는 분들과 근로소득이 있는 분들 중 반기 신청을 놓친 분들은 정기 신청을 이용하시면 됩니다. 기한 후 신청의 경우 모든 경우에 신청이 가능합니다.
| 신청 기간 | 신청 가능 대상자 |
| 상, 하반기 신청 | 근로소득자 |
| 정기 신청 | 근로, 사업, 종교소득자 및 근로소득자 |
| 기한 후 신청 | 전체 신청 가능 |
-신청 기간이 좀 긴편이긴 하나, 11월까지 진행하는 기한 후 신청이 지나버리게 되면 그 해의 근로장려금을 받을 수 없게 되니 확인하신 후 빠르게 신청하시기 바랍니다.
▶ 2023 근로장려금 지급일
- 신청일에서 2달 이내 지급, 반기 신청은 6월에 최종 결산
| 신청 분류 | 지급 일자 |
| 2022년 정기 | 2023년 8월 |
| 2022년 기한 후 | 2023년 10월 ~ 2023년 1월 |
| 2023년 상반기 | 2023년 12월 |
-상반기, 하반기의 지급일과 정기 신청의 지급일이 다릅니다. 2023년의 경우 3월에 진행된 2022년 하반기 소득에 대한 장려금 지급은 2023년 6월 중에, 2023년 9월에 진행되는 상반기 근로장려금에 대한 지급은 2023년 12월 중에 진행하게 됩니다. 반기 신청의 경우 아직 받지 못한 금액은 하반기 지급이 끝나는 6월말에 정산되어 지급하게 됩니다.
▶ 2023 근로장려금 신청방법
- 만약 안내문을 받은 경우는 안내문에 적혀있는 방법을 참고하시어 신청하시고, 받지 못한 경우에는 아래의 벙법대로 신청이 가능합니다.
- 근로장려금을 신청하기 위해서는 모바일 또는 PC를 활용하여 신청이 가능합니다. 신청 안내문을 받으신 분들이라면 안내문에 적인 내용이 더 자세하므로 아래는 안내문을 받지 못한 분들을 위한 설명 먼저 드리겠습니다.
1. 모바일 근로장려금 신청하기 - 홈텍스 앱(손택스) > 신청 / 제출 > 근로자녀장려금(정기 / 반기) > 신청하기
국세청 홈택스 [손택스] - Google Play 앱
손택스앱이 Play스토어에서 정상적으로 설치되지 않는 경우, 원스토어 앱을 이용하여 설치하시기 바랍니다. 국세상담센터 ☎126
play.google.com
2. PC로 근로장려금 신청하기 - 홈택스 접속 > 신청 / 제출 > 근로장려금 > 근로장려금(정기/반기)신청
국세청 홈택스
www.hometax.go.kr
-만약 신청 안내문을 받으신 분들이라면 좀 더 간단하게 신청이 가능합니다. 손택스, ARS 1544 - 9944 또는 문자의 링크나 서면 통지서의 QR로 이동하시면 간편하게 신청 절차에 따라 가능합니다.
-공통적으로는 주민등록번호, 계좌번호, 연락처가 필요하며 링크나 ARS로 진행하는 분들이라면 별도의 로그인은 따로 필요하지 않습니다.
▶ 근로장려금 지급액 기준
-근로장려금의 지급 금액은 가구의 형태에 따라 달라지며 단독가우긔 경우에는 최대 165만원을 받으실 수 있으며, 홑벌이 가구의 경우에는 최대 285만원까지 그리고 맞벌이 가구라면 최대 330만원까지 받아가실 수 있습니다.
-단, 상반기 신청으로 반기 신청을 진행하셨다면 장려금 신청액의 35%를 지급한 뒤, 6월에 최종 지급액과 비교하여 최종 정산을 받게 됩니다. 이는 반기 신청을 한다고 50%를 전부 받는것이 아니니 참고하시면 됩니다. 또한 세부적은 지급액은 개인의 상황과 재산의 정도에 따라 정해지게됩니다. 만약 본인의 장려금에 대한 확인이 필요하다면 아래 링크로 이동하신 후 계산하시기 바랍니다.
국세청 홈택스
www.hometax.go.kr
▶ 2023 근로장려금의 신청 기준
- 연소득 : 2,200만 원 ~ 3,800만 원 사이며, 총 재산은 2억 4천만 원 미만이어야 가능합니다.
-근로장려금의 신청에는 두 가지 기준이 있으며, 가족의 구성에 따라 그리고 2022년의 총소득금액이 기준 금액 미만이어야 합니다.
| 가구 형태 | 기준 소득 금액 |
| 단독 가구 | 2,200만 원 |
| 홑벌이 가구 | 3,200 만 원 |
| 맡벌이 가구 | 3,800만 원 |
- 소득으로 인한 조건보다는 재산의 경우가 조금 더 단순할 수 있습니다. 가구원들이 소유하고 있는 총 재산 합계가 2억 4천만 원 미만이면 근로장려금 신청이 가능합니다.
지금까지 2023 근로장려금 신청 기간 및 지급일에 대해 알아봤습니다. 근로장려금은 일자리 창출과 노동자 보호를 위해 중요한 정책 도구로 사용됩니다. 또한, 근로장려금은 정부나 기업이 일자리 창출 및 노동자 보호를 위해 제공하는 재정 지원입니다. 이는 경제적인 측면에서 개인과 사회 모두에게 다양한 혜택을 제공하는 중요한 정책 도구입니다. 이러한 지원으로 인해 경제 발전과 사회 전반에서 다양하고 긍정적인 영향이 발생하며 개개인 및 사회 전체의 번영에 기여할 수 있습니다. 따라서 정부와 기업이 함께 협력하여 근로장려금 제도를 강화하고 그 효율성 및 범위를 넓혀 나가야 합니다.